9/22（水）、11/17（水）の２回にわたり、2年目以降の新人職員を対象に研修を開催しました。

１回目は、権利擁護と虐待防止に必要な知識を得るだけでなく、各自の現場で実施する、虐待につながる不適切なケアの防止キャンペーンを検討しました。

２回目は、キャンペーンを１か月実践した結果を報告・共有しました。

このような研修方法は初めてでしたが、新人職員にとっては、座学やグループワークで得た知識や気づきを実践することで、権利擁護・虐待防止の重要性の再認識と、自信につながったのではないかと思います。

また、キャンペーンに協力して取り組むことで、他の職員にとっても良い刺激になったようです。

《2021年11月　権利擁護・虐待防止委員会》